Описание книги «Матрица перемен»

   Жизнь - это всегда перемены. Любая компания в процессе развития сталкивается с необходимостью изменений. Но нередко попытки их внедрения разбиваются о неприятие со стороны сотрудников. Как руководителю следует поступать в такой ситуации?

   В книге Олега Замышляева даны четкие рекомендации, как успешно и максимально безболезненно провести любые необходимые изменения в компании. Вы узнаете, как правильно сообщить персоналу о грядущих переменах, как использовать возможное сопротивление на пользу проекту, на что следует обратить внимание в тех или иных случаях и как научиться определять, какие именно перемены происходят в компании. Автор - директор и основатель компании "Мастерская Олега Замышляева", которая уже более десяти лет занимается консультированием в области внедрения перемен. Разработанная ею концепция управления переменами помогает сотрудникам компании оставаться эффективными в процессе внедрения любых изменений.

   Заглянуть внутрь книги:

• Оглавление. Вступление. Введение. "Матрица IS" как инструмент диагностики (PDF)

Книга 136 из 242 раздела Менеджмент, управление персоналом, лидерство

Главная книга основателя бизнеса. Кого брать с собой, как делить прибыль, как распределять роли и другие вопросы, которые надо решить с самого начала Впереди перемен Кризис - это возможность. 10 стратегий, которые позволят вам процветать в эпоху перемен Радикально лучше. Как преобразовать компанию, совершить переворот в отрасли и изменить себя Ускорение перемен. Как придать вашей организации стратегическую гибкость для успеха в быстро меняюще