Описание книги «Война за таланты»

   Основа этой книги - осмысление результатов масштабных исследований, проведенных компанией McKinsey с целью выяснить, каким образом отношение к сотрудникам определяет успех фирмы. То, что предлагаемые читателю мысли и советы опираются не просто на формальную логику и личный опыт авторов, но и на достоверный исследовательский материал, делает издание особенно полезным.

   Книга убедительно показывает, что успешные компании не просто совершенствуют процедуры и нормы управление человеческими ресурсами. В современном мире выигрывают те организации, которые сами, как товар, являются наиболее привлекательными на рынке труда; организации, которые делают все, чтобы привлечь, помочь развитию и удержать наиболее талантливых сотрудников на всех уровнях управленческой иерархии.

   Книга настоятельно рекомендуется к прочтению руководителям успешных быстрорастущих фирм и талантливым менеджерам, стремящимся к успешной карьере.

   Заглянуть внутрь книги:

• Оглавление (PDF)

Книга 246 из 840 раздела Книги по бизнесу

К черту недостатки! Как использовать свои сильные стороны Добейся максимума! Сильные стороны сотрудников на службе бизнеса Обнимите своих сотрудников Помогите им вырасти или смотрите, как они уходят. Развитие сотрудников на практике Развитие потенциала сотрудников. Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации Талантливые сотрудники Искусство подбора персонала Как найти своих людей. Искусство подбора и оценки персонала для руководителя Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затрат